人事行政岗
任职要求:人力资源管理的相关的经验,热爱学习…积极向上的心态!做事认真负责。
要求喜爱这份职业、且意向在此职位深耕可以获得个人成长的伙伴
岗位职责:
1.主要负责拟定岗位招聘计划与执行
2.跟踪员工考勤排班与统计、跟进入职培训、离职的办理、企业文化推进,员工学习培训!
3.负责公司内部采购!把控费用支出损耗以及统计,维护管理公司卫生的管理
4、合同档案归类整理
5、员工的心声导师!
岗位薪资:5000-7000
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